Просмотр полной версии : Подача заявления на введение в НРС
Подскажите сколько времени занимает проверка документов поданы в НОСТРОЙ для внесения в НРС?
В случае несоответствия документов каким обращом будет сообщаться заявителю причина отказа о внесении в НРС?
И предусмотрен ли какой то срок в зпконодательстве о порядке принятия или отказа физ.лица в НРС?
Подскажите сколько времени занимает проверка документов поданы в НОСТРОЙ для внесения в НРС?
В случае несоответствия документов каким обращом будет сообщаться заявителю причина отказа о внесении в НРС?
И предусмотрен ли какой то срок в зпконодательстве о порядке принятия или отказа физ.лица в НРС?
Добрый день!
Ознакомьтесь пожалуйста с информацией тут:
http://nostroy.ru/nacreestrspec/
и тут:
http://nostroy.ru/nacreestrspec/metodicheskie-dokumenty/index.php
С уважением, Николай Хавка.
Подскажите сколько времени занимает проверка документов поданы в НОСТРОЙ для внесения в НРС?
В случае несоответствия документов каким обращом будет сообщаться заявителю причина отказа о внесении в НРС?
И предусмотрен ли какой то срок в зпконодательстве о порядке принятия или отказа физ.лица в НРС?
Добрый день!
В дополнение к выше указанному ответу:
Порядок подачи документов установлен "РЕГЛАМЕНТом (http://nostroy.ru/nacreestrspec/metodicheskie-dokumenty/25-05-2017/%D0%A0%D0%B5%D0%B3%D0%BB%D0%B0%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D 1%82%20%D0%B2%D0%B5%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F% 20%D0%9D%D0%A0%D0%A1%2018%2005%2017%20.pdf) о порядке ведения Национального реестра специалистов в области строительства, включения в него сведений о физических лицах, их изменения или исключения".
Согласно данному регламенту необходимо нотариально заверять подпись заявителя под заполненным заявлении (п. 7.6 Регламента).
Документы можно подать без справки о судимости, которую надо будет направить в течение 3-х месяцев с момента подачи Заявления.
Можно ознакомиться с Памяткой (http://nostroy.ru/nacreestrspec/metodicheskie-dokumenty/%D0%9F%D0%B0%D0%BC%D1%8F%D1%82%D0%BA%D0%B0%20%D0%B 7%D0%B0%D1%8F%D0%B2%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8E% 2025.05.2017.docx)Заявителю при подаче документов в Национальный реестр специалистов в области строительства
Либо обратиться в НОСТРОЙ
Горячая линия Национального реестра специалистов +7 (495) 987-31-48
Горячая линия технической поддержки Национального реестра специалистов +7 (812) 600-33-63
Электронная почта Национального реестра специалистов nrs@nostroy.ru
С уважением, Николай Хавка.
Я все понял по регламенту...Но вопрос тогда следующий: Почему специалист который работает в одной организации в которой и я, подал заявление 10 дней позже меня а он уже включен в реестре а про меня ни "ответа ни привета"... Я подал заявление 05.06 а он 13.06.
Может быть то что я подал спраавку заверенную электронной подьписью либо что то не проходит по специальности или по стажу работы?
Алексей Старицын
23.06.2017, 11:17
Я все понял по регламенту...Но вопрос тогда следующий: Почему специалист который работает в одной организации в которой и я, подал заявление 10 дней позже меня а он уже включен в реестре а про меня ни "ответа ни привета"... Я подал заявление 05.06 а он 13.06.
Может быть то что я подал спраавку заверенную электронной подьписью либо что то не проходит по специальности или по стажу работы?
Обратитесь, пожалуйста, на "ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО РЕЕСТРА СПЕЦИАЛИСТОВ +7(495)987-31-48".
Спасибо!
Обратитесь, пожалуйста, на "ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ НАЦИОНАЛЬНОГО РЕЕСТРА СПЕЦИАЛИСТОВ +7(495)987-31-48".
Спасибо!
Дозвонится на горячую линию невозможно или целый день придется сидеть с телефоном в руках...А работа подождет...
Я надеюсь что придет на почтовой адрес письменое уведомление что приняли или не приняли в НРС...
Боюсь, что сообщения не придет. У нас не приходило ни одному из включенных. А вот предложения от юридических фирм "включить без очереди" приходят. и, судя по всему, работают. Вообще несколько не понятно - сроки рассмотрения не выдерживаются, на телефоны_почты инфомармация не присылается, контракты на грани срыва, кто отвечать будет, если документы в реестр направлены своевременно????
1) Боюсь, что сообщения не придет. У нас не приходило ни одному из включенных.
2)А вот предложения от юридических фирм "включить без очереди" приходят. и, судя по всему, работают. 3) Вообще несколько не понятно - сроки рассмотрения не выдерживаются, на телефоны_почты инфомармация не присылается, контракты на грани срыва, 4) кто отвечать будет, если документы в реестр направлены своевременно????
Добрый день!
1) Норма в ГрК РФ о Национальном реестре специалистов (НРС) вступила в силу с 01.07.2017. НОСТРОЙ будет направлять уведомления. Полагаю стоит обратить внимание, что означает по объему работы и затрат направить (на сегодня) 20030 уведомлений.
Работа ведется.
2) Если Вам известно, сообщите пожалуйста ФИО специалистов включенных в НРС указанным Вами способом.
3) НОСТРОЙ принимает все возможные меры для сокращения сроков рассмотрения документов и включения специалистов в НРС. Документы рассматриваются в порядке их поступления и незамедлительно рассматриваются комиссией для включения сведений в НРС.
4) Особое внимание следует уделить СРО в которых будут или могут проходить проверки Ростехнадзора в июле-сентябре 2017 года. По состоянию на 05.07.2017г. в плане Ростехнадзора 16 таких СРО. Руководители этих СРО официальным письмом на имя Исполнительного директора НОСТРОЙ могут обращаться в НОСТРОЙ с просьбой о скорейшем рассмотрении документов. Хотя в целом, как я уже указал выше, НОСТРОЙ прилагает максимальные усилия для сокращения сроков рассмотрения документов.
С уважением, Николай Хавка.
Значит как и обычно кому как повезет...
Просто как узнать если не включили в реестр и по какой причине... В регламенте написано но применяется ли в практике?
Я просто доверал НОСТРОЙ и решил сдать документы лично приехавши из Ханты-Мансийского АО округа-Югры в Москву так как наш СРО отказал принятие документов из-за тех. причин с обработкой данных физических лиц.
Значит было надо сдать через юридическую фирму или посредника... И дешевле бы получилось...
А так стоимость авиа билетов и проживание в Москве превишает стоимость услуг посредников...
Но надеюсь на правду и профессиональность... Строители должны быть оптимистами.
1) Норма в ГрК РФ о Национальном реестре специалистов (НРС) вступила в силу с 01.07.2017. НОСТРОЙ будет направлять уведомления. Полагаю стоит обратить внимание, что означает по объему работы и затрат направить (на сегодня) 20030 уведомлений.
Работа ведется.
2) Если Вам известно, сообщите пожалуйста ФИО специалистов включенных в НРС указанным Вами способом.
3) НОСТРОЙ принимает все возможные меры для сокращения сроков рассмотрения документов и включения специалистов в НРС. Документы рассматриваются в порядке их поступления и незамедлительно рассматриваются комиссией для включения сведений в НРС.
1. Ну наверное, ожидалась обработка не 20 а 200 тысяч человек, и до 01 июля, так что этот аргумент,извините, не принимается... Почему было не направлять их в мае-июне???
2. Члены СРО ежедневно сообщают о поступающих предложениях и расценках. Ну а о том, кто этой услугой воспользовался, сами понимаете, мне как работнику СРО, лучше не знать.....
3. Опять же не соглашусь. По факту. Направляли курьерской службой несколько почт с разницей ровно в неделю. Почта от 23 июня обработана, от 16 нет.... Некоторых фамилий нет ни в принятых ни в отказных.
1. Ну наверное, ожидалась обработка не 20 а 200 тысяч человек, и до 01 июля, так что этот аргумент,извините, не принимается... Почему было не направлять их в мае-июне???
2. Члены СРО ежедневно сообщают о поступающих предложениях и расценках. Ну а о том, кто этой услугой воспользовался, сами понимаете, мне как работнику СРО, лучше не знать.....
3. Опять же не соглашусь. По факту. Направляли курьерской службой несколько почт с разницей ровно в неделю. Почта от 23 июня обработана, от 16 нет.... Некоторых фамилий нет ни в принятых ни в отказных.
Добрый день!
1) Направлять можно было бы и год назад, вопрос юридической силы такого уведомления, направленного до даты вступления в силу нормы закона.
2) Если Вам станет известна информация, направьте ее пожалуйста в НОСТРОЙ официальным сообщением.
3) Вся поступающая почта сортируется по территориальному признаку (по федеральным округам) и обрабатывается специалистами по направлениям. Это позволяет руководителю направления владеть информацией и ситуацией в федеральном округе.
С уважением, Николай Хавка.
Значит как и обычно кому как повезет...
Просто как узнать если не включили в реестр и по какой причине... В регламенте написано но применяется ли в практике?
Я просто доверал НОСТРОЙ и решил сдать документы лично приехавши из Ханты-Мансийского АО округа-Югры в Москву так как наш СРО отказал принятие документов из-за тех. причин с обработкой данных физических лиц.
Значит было надо сдать через юридическую фирму или посредника... И дешевле бы получилось...
А так стоимость авиа билетов и проживание в Москве превишает стоимость услуг посредников...
Но надеюсь на правду и профессиональность... Строители должны быть оптимистами.
Добрый день Жарко!
Я передал информацию по Вам в понедельник (03.07.2017г.), полагаю сегодня мне дадут ответ и я Вам перезвоню.
С уважением, Николай.
Ekaterina
18.07.2017, 12:42
Добрый день! Подскажите, мы подали документы на рассмотрение, 14 июля. Меня уже внесли в реестр, а моего коллегу нет. Где можно узнать, по какой причине его не внесли? Телефоны конечно не отвечают.
Добрый день!
Специалисту отказали во внесении в НРС в связи с тем, что вид на жительство не является "разрешением на работу" (гражданин Украины). Правомочно ли это и какие шаги предпринять?
Добрый день!
Специалисту отказали во внесении в НРС в связи с тем, что вид на жительство не является "разрешением на работу" (гражданин Украины). Правомочно ли это и какие шаги предпринять?
Добрый день Инна!
Вопрос: О трактовке понятия "разрешение на работу"; о подтверждении иностранным гражданином образования и трудового стажа, полученных в иностранном государстве.
Ответ:
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 28 апреля 2017 г. N 16-4/В-195
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрело обращения.
1. В части трактовки понятия "разрешение на работу", используемого в пункте 5 части 6 статьи 55.5-1 Градостроительного кодекса Российской Федерации, вступающей в силу с 1 июля 2017 года
Определение понятия "разрешение на работу" установлено статьей 2 Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 115-ФЗ), согласно которой разрешение на работу - это документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы, и других категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных Федеральным законом N 115-ФЗ, на временное осуществление на территории Российской Федерации трудовой деятельности.
Градостроительный кодекс Российской Федерации не содержит оговорок, что в целях указанного кодекса понятие "разрешение на работу" имеет какое-либо иное трактование, чем предусмотрено в Федеральном законе N 115-ФЗ.
В связи с вышеизложенным полагаем, что в целях Градостроительного кодекса Российской Федерации понятие "разрешение на работу" не может рассматриваться как любое документальное подтверждение возможности трудовой деятельности иностранного гражданина на территории Российской Федерации.
2. По вопросу подтверждения образования иностранного гражданина, полученного в иностранном государстве
В соответствии с пунктами 3 и 4 статьи 107 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" признаются образование и (или) квалификация, подпадающие под действие международных договоров о взаимном признании, а также полученные в иностранных образовательных организациях, перечень которых с указанием соответствия получаемых в них образования и (или) квалификации образованию и (или) квалификации, полученным в Российской Федерации, устанавливается Правительством Российской Федерации.
В случае если иностранное образование и (или) иностранная квалификация не соответствуют указанным выше условиям, признание иностранного образования и (или) иностранной квалификации осуществляется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере образования, по заявлениям граждан, поданным в письменной форме или в форме электронных документов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг, на основе экспертизы, в рамках которой проводятся оценка уровня образования и (или) квалификации, определение равноценности академических и (или) профессиональных прав, предоставляемых их обладателю в иностранном государстве, в котором получены образование и (или) квалификация, и прав, предоставленных обладателям соответствующих образования и (или) квалификации, которые получены в Российской Федерации.
Под признанием в Российской Федерации иностранного образования и (или) иностранной квалификации понимается официальное подтверждение значимости (уровня) полученных в иностранном государстве образования и (или) квалификации в целях обеспечения доступа их обладателя к образованию и (или) профессиональной деятельности в Российской Федерации, предоставления их обладателю академических, профессиональных и (или) иных предусмотренных международными договорами о взаимном признании и (или) законодательством Российской Федерации прав.
Порядок признания образования и (или) квалификации, полученных в иностранном государстве, установлен приказом Минобрнауки России от 24 декабря 2013 года N 1391 "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки государственной услуги по признанию образования и (или) квалификации, полученных в иностранном государстве".
За более подробными разъяснениями по данному вопросу полагаем целесообразным обратиться в Минобрнауки России.
3. По вопросу подтверждения трудового стажа для иностранных специалистов, имеющих опыт работы в зарубежных компаниях
Согласно статьям 65 и 327.3 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) иностранный гражданин или лицо без гражданства при приеме на работу предъявляет работодателю трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства.
Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Согласно части 3 статьи 62 Конституции Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства пользуются в Российской Федерации правами и несут обязанности наравне с гражданами Российской Федерации, кроме случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
Согласно абзацам пятому и шестому статьи 11 Кодекса на территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются в том числе на трудовые отношения с участием иностранных граждан, лиц без гражданства, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
Следовательно, применительно к иностранным гражданам необходимо учитывать еще и положения международных договоров, предусматривающих признание на территории Российской Федерации трудового стажа, полученного в иностранном государстве.
Так, например, в соответствии с Договором о Евразийском экономическом союзе, подписанном в г. Астане 29 мая 2014 года, трудовой (страховой) стаж трудящихся государств-членов засчитывается в общий трудовой (страховой) стаж для целей социального обеспечения (социального страхования), кроме пенсионного, в соответствии с законодательством государства трудоустройства.
Согласно статье 4 Соглашения о сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов, подписанного в г. Москве 15 апреля 1994 г. (далее - Соглашение), каждая из Сторон признает (без легализации) дипломы, свидетельства об образовании, соответствующие документы о присвоении звания, разряда, квалификации и другие необходимые для осуществления трудовой деятельности документы и заверенный в установленном на территории Стороны выезда порядке их перевод на государственный язык Стороны трудоустройства или русский язык.
Трудовой стаж, включая стаж на льготных основаниях и по специальности, взаимно признается Сторонами.
Помимо России, участниками Соглашения являются Таджикистан, Казахстан, Молдавия, Украина, Узбекистан, Киргизия, Армения, Азербайджан, Белоруссия.
Директор
Департамента занятости населения
М.В.КИРСАНОВ
28.04.2017
С уважением, Николай Хавка.
Добрый день!
Но это только трактовка понятия "разрешение на работу".
А есть п.п.1 ч.4 ст.13 ГрК РФ: Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников "при наличии" разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан:
1) постоянно или временно проживающих в Российской Федерации.
С уважением
Инна
Как обжаловать решение комиссии НОСТРОЯ об отказе во включении в НРС?
С уважением
Инна
Добрый день!
Но это только трактовка понятия "разрешение на работу".
А есть п.п.1 ч.4 ст.13 ГрК РФ: Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников "при наличии" разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан:
1) постоянно или временно проживающих в Российской Федерации.
С уважением
Инна
Добрый день!
Законодатель установил такое требование, звучащее однозначно, о чем и говорится в вышеуказанном письме.
Обжаловать любые нормативно-правовые акты, действие, либо бездействие органов и должностных лиц можно в установленном законом порядке.
Обратитесь пожалуйста к юристу.
С уважением, Николай Хавка.
Строитель 86
17.08.2017, 14:32
Добрый день! Специалист уже внесен в НРС, и меняет место работы. В данном случае ему необходимо оформить заявление на внесение изменений в сведения, включенные в НРС.
В связи с этим вопросы:
1) в случае смены места работы необходимо ставить "галочку" в п.2.3 (сведения о стаже) и соответственно в п.5 Заявления прописывать стаж с учетом нового места работы?
2) если все остальное, кроме места работы, остается неизменным, - необходимо ли заполнять снова ВСЕ данные с п.п.1-6?
3) Достаточно ли приложить заверенную работодателем трудовую книжку, либо необходимы дополнительные документы?
4) Необходимо ли заверять подпись специалиста нотариально, как при первичной подаче?
5) Должен ли работодатель направлять какой-то документ, либо эта обязанность исключительно специалиста?
Заранее благодарю.
Алексей Старицын
17.08.2017, 15:02
Добрый день! Специалист уже внесен в НРС, и меняет место работы. В данном случае ему необходимо оформить заявление на внесение изменений в сведения, включенные в НРС.
В связи с этим вопросы:
1) в случае смены места работы необходимо ставить "галочку" в п.2.3 (сведения о стаже) и соответственно в п.5 Заявления прописывать стаж с учетом нового места работы?
2) если все остальное, кроме места работы, остается неизменным, - необходимо ли заполнять снова ВСЕ данные с п.п.1-6?
3) Достаточно ли приложить заверенную работодателем трудовую книжку, либо необходимы дополнительные документы?
4) Необходимо ли заверять подпись специалиста нотариально, как при первичной подаче?
5) Должен ли работодатель направлять какой-то документ, либо эта обязанность исключительно специалиста?
Заранее благодарю.
Добрый день!
Обратите внимание на сведения, содержащиеся в Национальном реестре специалистов (п. 9 Приказа Минстроя России от 06.04.2017 N 688/пр)
В национальные реестры включаются следующие сведения:
а) фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) физического лица;
б) вид осуществляемых физическим лицом работ (организация выполнения работ по инженерным изысканиям, по подготовке проектной документации, по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства);
в) дата принятия решения о включении сведений о физическом лице в национальный реестр или решения об исключении сведений о таком физическом лице из национального реестра.
Следовательно, необходимо информировать об изменении только указанных сведений, в данном случае ФИО.
Место работы имело роль при внесении сведений о физическом лице в Национальный реестр специалистов, значит, подавать ничего не нужно.
Добрый день!
Обратите внимание на сведения, содержащиеся в Национальном реестре специалистов (п. 9 Приказа Минстроя России от 06.04.2017 N 688/пр)
В национальные реестры включаются следующие сведения:
а) фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) физического лица;
б) вид осуществляемых физическим лицом работ (организация выполнения работ по инженерным изысканиям, по подготовке проектной документации, по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства);
в) дата принятия решения о включении сведений о физическом лице в национальный реестр или решения об исключении сведений о таком физическом лице из национального реестра.
Следовательно, необходимо информировать об изменении только указанных сведений, в данном случае ФИО.
Место работы имело роль при внесении сведений о физическом лице в Национальный реестр специалистов, значит, подавать ничего не нужно.
Нострой, тоже придерживается такой точки зрения?
Строитель 86
17.08.2017, 15:23
Алексей, в таком случае каким образом будет осуществляться контроль за тем, в какой организации заявлен тот или иной специалист?
Пример: Иванов устроился в ООО Ромашка, и "заявился" в НРС как специалист ООО Ромашка. Соответственно, у ООО Ромашка имеется право осуществлять строительство (т.к. два специалиста внесены в НРС).
Спустя время, Иванов увольняется, и переходит в другую компанию, где его учитывают как специалиста по организации строительства, внесенного в НРС, в ООО Кактус.
А ООО Ромашка, несмотря на фактическое отсутствие специалиста в штате, продолжает осуществлять строительство.
Каким-то ведь образом должна происходить идентификация специалиста на предмет его принадлежности к определенному члену СРО?
Строитель 86
17.08.2017, 15:35
А в каком случае тогда подается Заявление о внесении изменений в сведения, включенные в НРС. Оно размещено на сайте НОСТРОЙ.
Ссылка:
http://nostroy.ru/nacreestrspec/metodicheskie-dokumenty/index.php
Согласно части 17 Регламента по запросу СРО предоставляется информация, содержащаяся в Реестре, в том числе о текущем месте работы специалиста.
Федоров СВ
17.08.2017, 15:57
Согласно части 17 Регламента по запросу СРО предоставляется информация, содержащаяся в Реестре, в том числе о текущем месте работы специалиста.
Насколько это законно?
Строитель 86
17.08.2017, 16:09
Вопрос в периодичности таких запросов, и насколько они будут актуальны? Не будет же СРО запрашивать информацию каждый месяц! А по поводу законности таких запросов - согласна.
Есть нормы ГрК РФ - предоставление документов для прохождения плановых (внеплановых) проверок + добавится Отчет, анализ хоз.деятельности.
А вот еще: представьте себе ситуацию, если член СРО одного региона взял документы на специалистов дружественной компании- члена СРО, но другого региона. Получается, что они вдвоем могут "пользовать" одновременно Иванова и Петрова. По запросу СРО - все предоставят, как надо.
Полагаю, что если специалист не закрепляется к компании, это приведет к огромному бардаку. Тогда не понятно, для чего вообще нужен НРС?
Согласно части 17 Регламента по запросу СРО предоставляется информация, содержащаяся в Реестре, в том числе о текущем месте работы специалиста.
Насколько это законно?
По поводу законности - бооольшой вопрос! Вроде это передача персональных данных третьим лицам.
Национальный реестр специалистов просто список физических лиц, имеющих высшее образование, которое отдаленно связано со строительством.
СРО проверяет организацию на стадии приема в члены, получая уведомление о включении в Национальный реестр специалистов и сверяя с реестром Национального объединения на сайте.
В законодательстве не установлен срок действия уведомления, которое считается бессрочным.
СРО не обязано следить за специалистами членов, которые увольняются на следующий день после проверки СРО и подаются как специалисты от другой организации в другую СРО, т.к. нигде не сказано, что специалист обязан работать по месту регистрации и т.п.
Таким образом один и тот же специалист может использоваться несколькими членами, лучше разных СРО.
Национальное объединение не отслеживает, т.к. не имеет такой обязанности, перемещения специалистов ибо не отражаются в реестре членов СРО, а также едином реестре членов СРО.
Федоров СВ
18.08.2017, 11:10
Национальный реестр специалистов просто список физических лиц, имеющих высшее образование, которое отдаленно связано со строительством.
СРО проверяет организацию на стадии приема в члены, получая уведомление о включении в Национальный реестр специалистов и сверяя с реестром Национального объединения на сайте.
В законодательстве не установлен срок действия уведомления, которое считается бессрочным.
СРО не обязано следить за специалистами членов, которые увольняются на следующий день после проверки СРО и подаются как специалисты от другой организации в другую СРО, т.к. нигде не сказано, что специалист обязан работать по месту регистрации и т.п.
Таким образом один и тот же специалист может использоваться несколькими членами, лучше разных СРО.
Национальное объединение не отслеживает, т.к. не имеет такой обязанности, перемещения специалистов ибо не отражаются в реестре членов СРО, а также едином реестре членов СРО.
Возникли вопросы.
Как СРО будет ежедневно отслеживать работу специалиста по основному месту работы у члена, у всех более 100 членов?
Как Национальное объединение будет ежедневго взаимодействовать с СРО по предоставлению сведений из Нацреестра?
Как СРО сможет засвтаить работника члена предоставлять в Нацреестр сведения об основном месте работы?
Может пора создавать Единый рееср работников членов СРО, работающих по основному месту работы?
Строитель 86
18.08.2017, 11:46
Возникли вопросы.
Как СРО будет ежедневно отслеживать работу специалиста по основному месту работы у члена, у всех более 100 членов?
Как Национальное объединение будет ежедневго взаимодействовать с СРО по предоставлению сведений из Нацреестра?
Как СРО сможет засвтаить работника члена предоставлять в Нацреестр сведения об основном месте работы?
Может пора создавать Единый рееср работников членов СРО, работающих по основному месту работы?
С учетом предыдущего сообщения (от Север) получается, что никак не будет отслеживаться.
Как говорится, налицо ситуация - от чего ушли, к тому и пришли.
Что случилось с НРС? Сейчас в нем чуть больше тысячи спецов. Сбой какой-то.
Возникли вопросы.
Как СРО будет ежедневно отслеживать работу специалиста по основному месту работы у члена, у всех более 100 членов?
Как Национальное объединение будет ежедневго взаимодействовать с СРО по предоставлению сведений из Нацреестра?
Как СРО сможет засвтаить работника члена предоставлять в Нацреестр сведения об основном месте работы?
Может пора создавать Единый рееср работников членов СРО, работающих по основному месту работы?
У СРО нет обязанностей отслеживать работу, в ходе проверок они могут только проверить соответствие предпринимателей требованиям законодательства. Соблюдение соответствия требованиям законодательства это прямая обязанность предпринимателей и ответственность тоже.
Опять сбой в НРС... Всего 65 тыс.спецов, а ведь к сотне приближались!
Добрый день, возник такой вопрос.
Наша организация уже состоит в СРО, но из двух специалистов в реестре только один (на второго готовим пакет документов и заявление). В связи с этим, скажите пожалуйста, существуют ли какие то сроки подачи заявления и, если мы в них не уложимся, будут ли применены какие-либо санкции к нашей организации?
Добрый день, возник такой вопрос.
Наша организация уже состоит в СРО, но из двух специалистов в реестре только один (на второго готовим пакет документов и заявление). В связи с этим, скажите пожалуйста, существуют ли какие то сроки подачи заявления и, если мы в них не уложимся, будут ли применены какие-либо санкции к нашей организации?
Добрый день!
Требования о наличии у организации-члена СРО работников включенных в НРС вступили в силу с 01.07.2017.
Саморегулируемые организации до 01.07.2017 должны были утвердить документы, в том числе требования к членам, и эти документы направить в Ростехнадзор.
Установление требований к членам относится к компетенции общего собрания СРО, следовательно Вам должно быть о них известно.
Таким образом срок истек 01.07.2017г.
Порядок осуществления контроля за деятельность членов установлен внутренними документами СРО. Санкции применяются по итогам проведенного контроля, с соблюдением процессуальных сроков и действий, также утвержденных внутренними документами СРО.
С уважением, Николай Хавка.
Кристина Владимировна
18.10.2017, 10:45
Добрый День! К сожалению в НОПРИЗ писать некуда и не дозвониться. У нас есть сотрудник у которого 4 года стаж инженером электриком, 5 лет мастером на полуавтоматических линиях в деревообработке в основном подразделении, 2 года мастер по обслуживанию оборудования и сейчас он работает у нас инженером проектировщиком. Можем ли мы подать его в нац реестр проектировщиков? Высшее образование у него от 2001 года. Оператор говорит, что он не подходит, мы не понимаем почему. Будем благодарны за ответ. Спасибо.
Добрый День! К сожалению в НОПРИЗ писать некуда и не дозвониться. У нас есть сотрудник у которого 4 года стаж инженером электриком, 5 лет мастером на полуавтоматических линиях в деревообработке в основном подразделении, 2 года мастер по обслуживанию оборудования и сейчас он работает у нас инженером проектировщиком. Можем ли мы подать его в нац реестр проектировщиков? Высшее образование у него от 2001 года. Оператор говорит, что он не подходит, мы не понимаем почему. Будем благодарны за ответ. Спасибо.
Добрый день!
Сожалею, но ничем Вам помочь не смогу.
С сайта НОПРИЗ:
Часто задаваемые вопросы - перейти к ознакомлению. (http://nopriz.ru/upload/nrs/05_Otvety.pdf)
Видеозапись вебинара 14.04.2017 - перейти для просмотра. (https://www.youtube.com/watch?v=OylhKsfCnTQ)
Раздел сайта НОПРИЗ - НРС - перейти к ознакомлению. (http://nopriz.ru/nopriz/nrs/)
С уважением, Николай Хавка.
Кристина Владимировна
18.10.2017, 13:12
Николай, спасибо большое. Жаль, что в НОПРИЗ нет такого форума.
Евгений Бузин
19.12.2018, 09:43
Всем доброго дня!
В начале декабря мною подавалось заявление на введение в реестр НОСТРОЙ (по почте).
На него я получил отказ со следующей формулировкой:
– несоответствие заявителя требованию о наличии у него высшего образования по профессии, специальности или направлению подготовки в области строительства – в соответствии с «Перечнем направлений подготовки, специальностей в области строительства, получение высшего образования, по которым необходимо для специалистов по организации инженерных изысканий, специалистов по организации архитектурно-строительного проектирования, специалистов по организации строительства» утвержденным приказом Минстроя России № 688/пр от 06 апреля 2017 года, с изм. от 13.10.2017 г.
С данным отказом я не согласился, так как моя специальность указана в перечне направлений подготовки под пунктом №8 (Автоматизация технологических процессов и производств), о чём написал на адрес nrs@nostroy.ru, но в ответ я получил повторный отказ без каких-либо разъяснений.
Кто смог бы прояснить данную ситуацию?
За ранее спасибо за ответ.
Добрый день Евгений!
Если как вы указываете, все верно, то ситуация действительно странная и очень странная. Не пробовали дозвониться исполнителю и получить устный ответ?
Евгений Бузин
19.12.2018, 11:08
Дозвониться так и не смог, а в настоящее время сделать это не могу (нахожусь на вахте, где очень плохо со связью).
Уведомление было подписано исполнительным директором В.В. Прядеиным, но вряд ли он сам лично рассматривал мои документы.
Я бы предложил Вам подать исковое заявление в суд на неправомерные действия НОСТРОЙ по не включению информации о вас в НРС. Как мне представляется это должно помочь.
Консультант
19.12.2018, 12:45
Я бы предложил Вам подать исковое заявление в суд на неправомерные действия НОСТРОЙ по не включению информации о вас в НРС. Как мне представляется это должно помочь.
Можно поручить это представителю.
Евгений Бузин
21.12.2018, 12:21
Можно поручить это представителю.
Пока ведём переговоры с сотрудниками НОСТРОЙ. На данный момент попросили предоставить приложение к диплому.
Евгений Бузин
27.12.2018, 09:36
Как итог меня всё таки внесли в реестр.
Всем кто только собирается подавать заявление на внесение в реестр советую вместе с дипломом сразу же заверить и приложение к нему, во избежании проблем, возникших в моём случае.
Спасибо всем кто не остался в стороне и пытался мне помочь.
С наступающим Новым годом!!!
Powered by vBulletin® Version 4.2.3 Copyright © 2024 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved. Перевод: zCarot